Neue Kompetenzen im REVIDERM Team

26. Oktober 2015 Redaktion Menschen

Seit Oktober 2015 verstärken zwei neue Mitarbeiterinnen das REVIDERM Team: Katharina Glassl wird neue Area Trainerin in West-Bayern und Melanie Geilich übernimmt die Aufgabe des REVIDERM Treatment Development Managers.

Katharina Glassl ist neue Area Trainerin in West-Bayern. Vor ihrer Zeit bei REVIDERM war sie als Countermanagerin bei Laura Mercier und Bare Minerals tätig. In ihrer neuen Position übernimmt sie die praxisnahe Bestandskundenbetreuung sowie das Training von REVIDERM Produkten und Technologien.

Melanie Geilich – ehemals Retail Educator bei AVEDA – übernimmt die Position des REVIDERM Treatment Development Managers. Im Tätigkeitsfokus liegen die administrative Strukturierung, der Ausbau und die Verwaltung der REVIDERM Anwendungstechniken sowie deren Qualitätsmanagement.

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REVIDERM Team – Erweiterung im September

Bereits im September 2015 wurde das Außendienstteam von Reviderm um zwei weitere Mitarbeiterinnen vergrößert: Sabrina Hentschel und Miriam Münch.

Sabrina Hentschel ist gelernte Kosmetikerin und wird als Area Manager Medical das Team unterstützen. Ihr Schwerpunkt: Kundenpflege und -akquise im Bereich Medizinkosmetik in dermatologischen und plastisch-chirurgischen Praxen. Zuvor war Sabine Hentschel im kosmetischen Außendienst bei Medicos tätig.

Als Area Trainer Region West kommt Miriam Münch neu in das Vertriebs- & Schulungsteam. Sie war seit 2013 Kosmetikerin und Rezeptionistin im Salon Christa Gruber. Ihr Fokus: theoretische und praktische Vorstellung und Schulung für alle News der Marke und der Bereich New Business.

[Text/Bilder: REVIDERM]

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